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专访汉堡机器人公司Creator的投资人张文杰、沈志勋: 越标准化的(2)

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张文杰、沈志勋:用机器翻肉饼代替人,仅仅是其中一个局部动作,说明公司对商业逻辑的思考还是欠缺。第一,这样技术的壁垒不高,容易被取代。第二,还是需要人的帮助,并没有真正颠覆这个过程。如果只是局部的自动化,就需要思考如何跟现有的巨头流程结合起来,因为快餐业巨头的设备往往都是通过固定的供应商生产,只改变其中一个环节,这意味着整个供应链可能都要改变。所以,一旦思考不清晰,就可能出现“停用”的情况。

根据Creator种子轮投资人复盛风险投资基金(简称“LDVP基金”)创始合伙人张文杰和沈志勋的观察,人力成本占据了餐饮业25%到30%的销售收入。因此,降低人力成本是能显著提高运营利润的。

张文杰、沈志勋:传菜机器人不涉及食品的烹饪过程,而是与食品挑选、运送、交付的过程相关,属于小型的自动行走机器人。炒菜机器人是机械臂模拟人手进行搅拌的过程,相对而言,自动化的程度也并不高。

第二,Creator拥有很强的技术团队。虽然生产汉堡看起来简单,但十几道工序,每道工序都要做好是不容易的。像Creator的工程副总裁Martin Buehler博士,此前是在波士顿动力公司负责动力狗项目的研究,也担任过迪士尼幻想工程电子动画师。愿意离开大公司加盟一个创业公司,可见创始团队对人才的吸引力。

《21世纪》:实际上中国国内也出现了一些像炒菜机器人等企业,但国内当前更多机器人运用在餐饮行业主要是传菜等服务,并无太多涉及烹饪环节。怎么看待中美机器人在餐饮行业应用的不同?

相较于中餐,汉堡制作过程是比较清晰、简单的。如今,Creator是由机器进行各种切割、烘培,机器人营业完后,仅需要1个员工、两个小时,就能把整部机器人清洁干净,所以卫生的问题非常简单。

像麦当劳和肯德基两大餐饮巨头,提自动化其实已经有十余年了,但为什么始终无法做到,这也是大公司的弊病导致的。因为其中一个环节自动化,就可能意味着整个供应链、生产流程的改变,员工也是公司需要思考、面对的另一大重要因素。

《21世纪》:作为Creator的种子轮投资人,看中的是它的什么?

利润提高:人力成本可占25%-30%

《21世纪》:无论是Zume披萨机器人,还是波士顿的Spyce公司的机器人,乃至拉斯维加斯出现的调酒机器人,餐饮行业一下子涌入了众多机器人初创公司,为什么呢?是否跟人力成本有关?

张文杰、沈志勋:第一,是创始人对餐饮业的执着和情怀。创始人Alex作为意大利和希腊后裔,从小家中也开餐馆,因此耳濡目染。后来大学学习物理和科技,因此希望通过科技改变餐饮行业。

第四,Creator的机器不仅仅是简单改进工作效率,还大大提高了产品的质量,让汉堡更新鲜、更好吃,品质更稳定。

LDVP基金两位创始合伙人告诉21世纪经济报道记者,中美餐饮成品的标准化不同,导致了餐饮机器人在中美运用的不同。但有一点是公认的:能否思考清楚商业逻辑,能否拥有一支过硬的技术团队造出机器人,这对创业公司而言,才是生存下去的核心。

正如前面所说,仅在美国汉堡就是一个750亿美元的市场了,如果能开出1000家汉堡店,那已经是相当大的成绩了(上市的ShakeShack全球店面截止至2018年6月数据是177家,截止至2019年2月,公司市值接近20亿美元)。

除了Creator之外,硅谷的初创公司已经开始尝试多种食品机器人,从做沙拉、调制鸡尾酒,到做汉堡、披萨,形式众多。其中,Zume披萨机器人更是因为被千亿愿景基金在其C轮砸下了3.75亿美元投资而备受关注。

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